💡 Modelo de Participación Diferida

Crea tu empresa sin capital. El equipo trabaja por participación, no por salario.

La falta de capital no debería ser lo que detenga una buena idea. En Escala, los especialistas — contadores, abogados, desarrolladores, diseñadores — trabajan por participación diferida. Cuando la empresa genere ingresos, todos ganan.

Publicar mi proyecto →¿Cómo funciona Escala?

¿Cómo se crea una empresa sin capital?

01
Publica tu proyecto
Describe tu idea, el sector, el país donde vas a operar y qué roles necesitas para arrancar. Tu proyecto aparece en el directorio de Escala.
02
Publica los roles que necesitas
Contador, Abogado, Desarrollador, Diseñador, Community Manager. Cada rol tiene tareas específicas asignadas automáticamente según el país y la industria.
03
Especialistas se postulan
Los especialistas revisan tu proyecto, ven las tareas del rol y se postulan si encajan. Tú revisas sus perfiles y aceptas a quien te convenza.
04
El equipo trabaja por participación
No hay salarios. Cada tarea completada queda registrada como aporte. Cuando la empresa genere ingresos, la participación se convierte en pagos reales o en equity.
05
Todo queda documentado
Contratos automáticos, registro de aportes, historial de tareas. Todo legal, todo transparente, desde el primer día.

Especialistas que puedes conseguir sin pagar salario

🧾

Contador Público

NIT, libros contables, facturación electrónica, declaraciones. Todo lo que necesitas para operar legalmente.

⚖️

Abogado

Constitución de empresa, contratos de equipo, propiedad intelectual, términos y condiciones.

💻

Desarrollador Full-Stack

Construye tu producto digital — app, plataforma, MVP — sin necesidad de contratarlo a precio de mercado.

🎨

Diseñador UX/UI

Identidad visual, prototipo, interfaz de usuario. El producto visual que necesitas para lanzar.

📣

Community Manager

Redes sociales, contenido, comunidad de primeros usuarios. La voz de tu marca desde el día uno.

💼

Gerente de Proyecto

Alguien que organiza el equipo, gestiona las metas y mantiene el proyecto en movimiento.

Preguntas frecuentes

¿Es legal trabajar por participación en lugar de salario?

Sí. El contrato de participación diferida es una modalidad contractual válida en Colombia, México, Chile, España y la mayoría de países de Latinoamérica. No es un contrato laboral — es un acuerdo de participación en los resultados del proyecto.

¿Qué pasa si la empresa nunca genera ingresos?

Si la empresa no prospera, el especialista no recibe compensación económica directa. Por eso en Escala los especialistas revisan muy bien el proyecto antes de postularse, y los fundadores deben mantener el proyecto activo y documentado.

¿Cuándo y cómo se convierte la participación en dinero?

Tú y el especialista definen un "evento de pago" — cuando la empresa alcance X ingresos, cuando levante una ronda, o cuando se venda. En ese momento, la participación acumulada se convierte en el porcentaje acordado del valor del proyecto.

¿Cómo sé que el especialista realmente va a trabajar?

El workspace de Escala tiene un sistema de tareas verificadas. El fundador verifica cada tarea completada. Si un especialista deja de trabajar, queda registrado en el historial y puede ser reemplazado sin perder lo avanzado.

¿Puedo tener un equipo de 5 o 10 personas sin pagar nada?

Sí, muchos proyectos en Escala tienen equipos de 4 a 8 especialistas trabajando simultáneamente por participación. La clave es que el proyecto tenga visión clara, tareas definidas y un fundador activo.

Empieza sin capital. Termina con una empresa real.

Publica tu proyecto en Escala hoy. Es gratis, y tu primer equipo puede estar activo en menos de una semana.

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